prothèses - blisters pour prothèses

Nos blisters pour prothèses

Blister pour prothèses : un emballage médical fabriqué en France

Nous développons des emballages médicaux fiables pour blisters de prothèses notamment, adaptés aux exigences des établissements de santé, des laboratoires et des fabricants de dispositifs médicaux.

Nous pouvons vous accompagner de la conception à la livraison. Chaque étape reçoit une attention rigoureuse. Cela est possible grâce à notre expertise multitechnologique. Nous avons aussi des compétences internes intégrées. Cela inclut la qualité, les bureaux d’études, le design et la R&D matière.

Nos salles grises et nos salles blanches ISO 7 et ISO 8 nous permettent de répondre à l’ensemble de vos contraintes réglementaires.

Vos blisters pour prothèses sont fabriqués dans un environnement maîtrisé, adapté au conditionnement de dispositifs médicaux implantables. Nous avons plusieurs filiales certifiées ISO 13485.Elles produisent selon les exigences les plus strictes.Notre groupe familial français est basé en Haute-Loire (43). Nous assurons des solutions de secours. Nous sécurisons aussi vos productions.

Les avantages de nos blisters pour prothèses

  • Protection du dispositif : maintien de la prothèse pendant le transport et le stockage, sans contact ni frottement.
  • Compatibilité stérilisation : le développement du packaging et le choix de la matière tiennent compte des différents modes de processus de stérilisation
  • Barrière stérile : en mesure de proposer des doubles blisters, opercule pelable en Tyvek® avec possibilité de scellage en interne.
  • Sur mesure : empreinte thermoformée à la forme exacte de la prothèse (hanche, genou, tige fémorale…)
  • Ouverture aseptique : présentation facilitée au bloc opératoire.
  • Conseil & Conception : choix de matériaux et réduction de la matière sans compromis sur la sécurité.

Pourquoi nous choisir pour vos blister prothèses ?

Notre offre transversale combine plusieurs technologies : thermoformage, soudure haute fréquence, et scellage. Nous proposons ainsi des emballages rigides type barquette, plateau, adaptés à chaque type de prothèse et de dispositif médical.

Nous pouvons aussi développer des poches à solutés avec assemblage des accessoires (tubes, luers, aiguilles…) pour du dispositif prêt à l’emploi

Nous mettons à votre disposition notre expertise en design d’emballage.Nous choisissons des matériaux adaptés à votre cahier des charges.Exemples : PETG, APET, PC.Nous tenons compte du mode de stérilisation pour vos blisters de prothèses.

Chaque série fait l’objet de contrôles (aspect, étanchéité, résistance et traçabilité) afin de garantir une qualité constante. Nous pouvons également intégrer un

marquage et une identification (référence, numéro de lot, DDM) pour simplifier la gestion logistique et renforcer la traçabilité

Un fabricant à entreprenariat familial, fabriqué en France

Groupe familial implanté surtout en Auvergne-Rhône-Alpes, en Haute-Loire, nous portons l’excellence du Fabriqué en France.
Nous misons sur la proximité, la réactivité et la maîtrise de toute la chaîne de production.

Un projet de blister pour prothèses ? N’hésitez plus, contactez nous !

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L’index de l’égalité professionnelle Hommes-Femmes a été instauré par la Loi pour la liberté de choisir son avenir professionnel. C’est un outil qui a pour objectif de calculer les écarts de rémunération entre les hommes et les femmes.
Cet index permet aux entreprises concernées d’évaluer sur 100 points le niveau d’égalité entre les hommes et les femmes. Il se calcule sur les critères suivants :

  • Écart de rémunération femmes / hommes
  • Écart de taux d’augmentations individuelles
  • Nombre de salariées augmentées à la suite de leur congé maternité
  • Parité parmi les 10 plus hautes rémunérations
  • Écart de taux de promotions

Le groupe VELFOR a calculé son index de l’égalité professionnelle Hommes-Femmes.
Pour l’année
2025, il s’élève à 82/100 :

  • Indicateur écart de rémunérations : 37 points sur 40
  • Indicateur écart de taux d’augmentations individuelles : 25 sur 35
  • Indicateur retour de congés maternité : 15 sur 15
  • Indicateur hautes rémunérations : 5 sur 10